汇报对象：资源开发部主任

职位类型：全职非管理岗

工作内容：

1、参与机构品牌战略制定，目标规划和实施，协助主管制定机构长期和短期的品牌传播计划；

2、运营维护机构微信公众号、抖音、视频号、微博、小红书等自媒体矩阵账号；负责网站的日常运营和维护工作；负责机构矩阵平台内容的撰写、编辑、设计、更新等；

3、负责撰写优质传播文案，探索传播推广与渠道，进行品牌宣传；参与规划和采编传播内容，包括但不限于项目故事、软文、海报、视频等内容形式；结合品牌故事、社会热点等以新闻、软文、娱乐等多角度撰写稿件；

4、协助策划并组织线上、线下活动，开发有特色的品牌活动；协助部门完成日常传播、大事件传播的策划和执行；

5、搭建和管理机构志愿者社群，以及社群推广、社群日常运营工作；

6、其他主管交办事项。

任职要求：

1、公共关系学、传播、新闻等相关专业全日制本科以上学历，欢迎应届毕业生申请；

2、有公共关系、新闻或传播工作经验尤佳；

3、优秀的新媒体运营能力，擅长结合热点进行选题和传播；能够熟练掌握常见运营平台及工具；

4、文字功底好，有审美和基础设计技能；

5、热爱公益事业，认可海惠的价值观；

6、性格开朗、沟通能力强；

7、积极主动，眼里有活；

8、善于思考，但不固执己见，能听取意见；

9、执行力强，拒绝只说不做；

10、抗压力强，拒绝玻璃心；

11、较强的学习能力和钻研精神；

12、能适应较大程度的出差；

13、尊重多元文化与信仰，具有性别平等的敏感性。

应聘方式：

1、 请将求职信及简历E-mail至：hr@haihui.org.cn；如有作品，请一并附上。

2、 请在邮件主题栏注明：姓名+岗位名称+招聘信息来源。

3、  我们将对录用者进行资格审核及背景调查，请务必如实填写简历信息。

4、  如于招聘截止日期30天内未接获通知，则视为未获考虑。

5、  我们在此承诺，申请者提供的所有信息只作招聘之用。