北京新阳光公益基金会是国内最大的、专注于医疗卫生服务的慈善组织之一。前身是2002年成立的阳光骨髓库和北大阳光志愿者协会，于2009年在北京市民政局注册成立基金会，并于2013年转为公募基金会。新阳光在2020年度社会组织评估中获评5A级（最高等级）社会组织。新阳光拥有全国唯一一间民间骨髓库，是国内第一个资助医学研究的民间公益组织，建立了世界上最大的病房学校系统，为民间公益组织尤其是医疗组织提供综合性赋能支持。新阳光是世界抗癌联盟（UICC)会员，是中国第一个与世界卫生组织（WHO）总部签署合作协议的公益组织。

现因业务发展需要，特招聘如下职位：

在这里，每一位同事都是机构最宝贵的人力资源；
每位同事都享有基于全额工资的五险一金；
我们拥有完善的分层次培训体系，有明确的员工成长路径；
为了保护同事们的健康，我们为每个同事配备了电动升降办公桌、外接显示器、Macbook笔记本电脑。
欢迎加入我们！！！

                                                    教研与教师发展经理

                                                         （驻北京）

工作职责：

1.领导开发、修订和优化适用于大病儿童（3-14岁）的病房学校核心课程体系。组织开发标准化教案、教具包、教学指引、评估工具等教学资源，确保科学性和适用性。

2.设计并实施全国教师（含志愿者）的入职培训、持续专业发展培训和主题工作坊，提升其教学能力、儿童心理支持能力和医疗环境适应能力。

3.教学研究与创新： 关注国内外相关领域（特殊教育、医疗教育、游戏治疗、艺术治疗等）前沿理论与实践，推动项目教学理念和方法的创新与应用。

4.建立教学质量评估标准与流程，提供教学督导和远程支持，解答一线教师教学疑难。

5.跨领域资源整合： 链接教育专家、心理专家、社工专家、医疗专家等资源，为课程和培训提供专业支持。

6.整理、沉淀和分享项目教学实践经验和最佳案例。

7.完成上级交办的其他工作。

任职资格：

1.认同基金会的宗旨、使命和价值观，认同病房学校项目的目标和理念，愿意投身于教育事业和公益行业；

2.本科及以上学历（教育学、心理学、特殊教育、儿童发展等相关专业优先）。

3.3年以上课程研发、教师培训或相关领域（如儿童教育、特殊教育、教育心理）工作经验，有管理经验者优先。

4.具备扎实的教育学、发展心理学理论基础，熟悉课程设计与评估方法。了解艺术治疗、游戏治疗、社会情感学习（SEL）等理念方法者优先。

5.具备成熟的教案编写能力和优秀的教师督导培训能力。

6.具备较强的创新思维和问题解决能力。优秀的沟通协调能力和团队协作精神。愿意深入了解一线工作，可接受全国性的出差安排。

有兴趣的应聘者，请将简历和求职信（200-500字），连同期望工资（税前）及可上班日期，通过电子邮件发送hr@isun.org，并在邮件标题注明“职位名称-姓名-招聘信息来源”。

入选面试人士将获个别通知。如于招聘截止日期一个月内没有接获通知，可当落选论。应聘者提供的所有个人信息均只作招聘之用。如需进一步了解机构信息，请登录：http://www.isun.org/.