联席秘书长(线下筹资)

【岗位职责】

1、依照内部管理分工，带领秘书处团队主动制定完备的年度目标与工作计划，并在过程中及时检视、评估，与团队共同实现秘书处目标，对捐助人与理事会负责;

2、及时回应理事会、监事会诉求，带领团队支持理事、荣誉理事、监事筹款，并达成理事会年度筹资目标。或协助制定解决方案，帮助理事会、监事会解决问题、排解困难、回应监督等;

3、主导秘书处人员绩效考核方案与薪酬福利方案的制定、优化、工作落实。主导基金会总监及以下职位招聘用人与人员统筹管理优化:确保团队高效高质量发展;

4、主导秘书处内部文化的建设与优化，确保与理事会、监事会步调一致，避免偏离基金会的核心基因与价值观;与理事会、监事会一起共创，开展基金会理念、文化的迭代更新，并主导落实到秘书处层面;

5、主持所负责业务板块的日常事务工作，确保基金会平稳运营，避免出现重大风险;当出现重大风险或舆情，或预警潜在风险时,作为第一责任人，联动监事会、理事会,共同拿出解决方案，及时处理问题。

【任职要求】

1、大学本科以上、性别不限、年龄35-40岁之间;

2、有公益基金会副秘书长以上任职经验，或者有企业CSR/ESG部门主要负责人的经验；

3、有超过一定年限的企业与高净值客户合作筹资服务、政府合作筹资服务经验，有成熟的从0-1的业务相关项目运作经历，有个人资源储备和行业影响力的优先;

4、认同并愿意追随基金会的核心基因;

5、认同并愿意追随基金会的筹资理念:非限定性资金谋生存，筹款总额谋发展;

6、愿意主动参与基金会的治理，与理事会、监事会相互协作，思考并探索基金会发展路径，沉淀迭代基金会核心理念、文化，共同打造有实力、有竞争力、有影响力的基金会;

7、愿意主动承担更多责任，包括但不限于达成筹资目标、秘书处事务管理、理事会/监事会对接支持等，与注册联席秘书长协作，创造更好的运营成果;每一位联席秘书长需要亲自至少带领一块业务，除了支持达成部门成果外，还需要额外制定和达成个人在该部门的独立成果；

8、愿意为自己能具备作为秘书长所需的足够的专业能力和个人素养持续学习与成长;对助善公益事业与个人所担任的职务，心存敬畏与谦卑，踏实务实;

9、有商业意识与客户意识，具备对外开拓的精神，无论是否当前技能足够游刃有余;

10、具备创业精神，吃苦耐劳,抗压能力强,愿意带领团队在共同创业文化上与理事会、监事会趋同且步调一致;

11、联席秘书长应全心投入基金会工作中，不得随意将基金会捐赠人或捐赠人客户链接至与基金会无关事务或合作中，如有查实将严肃处理。

【工作时间及地点】

工作时间：周末双休，上午9:30-12:00，下午14:00-18:00，周一至周五上班，节假日休息。

工作地点：深圳市福田区梅林路46号西湖天欣大厦602A（3月中下旬搬迁至南山区北理工创新大厦）

【待遇及福利】

1、薪酬待遇:年薪不低于25.8万，视岗位情况、候选人综合能力与个人意愿面议；

2、福利保障:全额五险一金；

3、节日礼金/婚丧礼金、团建活动、水果零食物资、年度体检;

4、租房补贴、自备电脑补助、个人培训补贴;

5、法定带薪年休假，每年不超过7天的全薪病假，以及额外3天的带薪年休假;

6、可参与员工理财计划。

【应聘方式】

1、请将个人简历发送至hr@jianhuicishan.org,邮件主题请注明“应聘联席秘书长(线下筹资)

+-姓名”。

2、我们将在收到简历后的一周内,通过邮件或电话方式通知合适的候选人参加面试。