时讯

根茎论坛：文化NGO的交流与反思..........................1

社会企业译丛发布 社会创新西风东渐..........................4

关注 

发展援助，NGO和公民社会：矛盾中的探寻..........................7

“羊奶”渐少，甘肃草根NGO生存趋于艰难..........................16

专题 

数字背后的“秘密”— —NGO人员招聘分析..........................21

圆桌：六问NGO人才管理..........................28

NGO招聘：性别是个问题吗..........................35

参与国际发展工作需要具备的素质和能力——英国隆纳济世助残东亚太平洋区域代表汪庭馀访谈..........................38

国际化职位呼唤本土人才..........................40

观察

 公益市场里的新公司..........................41

争议《婚姻法》司法解释（三）或成社会性别主流化契机..........................46

打破“小圈子” 拥抱公益新时代 ..........................50

专栏 

郭美美与不能观望的草根NGO..........................55

人物 

新公益里的新人新事..........................57

    梁树新：人人可以新公益..........................58

    张醒生：跨界创新..........................60

    万涛：“黑客教父”转型公益..........................62

域外 

美国基金会资助的“放手”策略 ..........................64

也谈“Letting go”..........................71

实践 

酷夏访台..........................75

案例 

残友：基金会控股下的残障人士高新企业..........................78

机构 

潘得巴协会：一个涉外项目到本土机构的转身..........................83

书介 

商业与公益慈善结合的第三条道路— —“友成社会创新与社会企业译丛”书评..........................86

在透明的政治游戏规则下博弈..........................88

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