1.组织介绍
北京市海淀区融爱融乐心智障碍者家庭支持中心(简称“融爱融乐”)由北京15名心智障碍者家长在2011年5月发起设立,于2014年2月注册成为民办非营利社会组织。融爱融乐在联合国《残疾人权利公约》理念指引下,秉承“多元、融合、平等、自主”的价值观,开展家庭倡导、公众倡导和政策倡导,推动心智障碍者的社区融合、教育融合和就业融合,帮助心智障碍者的家庭享有更高质量的生活。
截止2023年底,融爱融乐已组织实施了近5000次公益活动,使3000多个心智障碍者家庭受益,并累计带动超过50,000人次的志愿者投入其中。每年有40,000人次以上的心智障碍者及家长参与融爱融乐组织的各种线上线下活动,志愿者们每年贡献超过20,000个小时的志愿服务。特别是,在融爱融乐和多家爱心企业的共同帮助下,已经有110人次心智障碍者走上了普通工作岗位。
2.职责说明
参与制定和执行机构年度专项业务筹款计划与筹款策略,开拓专项业务筹款所需的相关合作渠道和资源,按计划完成筹款任务,以保证机构及业务的可持续性;
根据机构发展战略,制定机构和各项目品牌的发展规划及运营方案;
建立并实施年度品牌推广计划,打造和评估品牌产品优势,同时拓展和建立有效的品牌推广渠道,包装和推广品牌,协助品牌变现;
统筹运营和维护组织的官方网站、微信公众号、视频号、抖音等自媒体平台;做好组织的信息公开工作;
负责开展各类捐赠人的开拓对接、合作管理与关系维护;
机构发展相关的其他工作任务;
3.招聘条件
招聘要求
认同多元、融合、平等、自主的价值观理念,热心公益事业;
目标管理能力强,能对目标进行拆解,形成清晰的执行方案,且行动力强,执行率高,并能够根据计划不断优化方法达成目标;
较强的统筹协调能力,善于倾听、沟通,擅长跨部门及团队合作,能结合具体业务场景,洞察传播的亮点与识别筹款的机会;
优秀的文案编辑能力、创意策划能力、资源整合能力;
至少有3年以上媒体、传播、品牌策划、营销及筹款工作相关经验。
职位的内部关联关系:
关联方 频率
部门成员 每天沟通
总干事 定期沟通
其他项目组经理 定期沟通
财务及行政 不定期沟通
简历投递地址:hr@inclusion-china.org