你我伙伴，是一个专注儿童性教育、已深耕十多年的专业团队。

自2015年品牌创立以来，致力于将科学、专业的性教育在中国本土扎根。我们的使命是促进每个儿童享有优质性教育，做积极选择，享自主人生。

在中国，性教育依然是一个被需要的远远多于被提供的领域。家长知道该讲，但不知道怎么开口；学校知道该教，但找不到合适的人和课程；而那些身处在特殊教育学校、康复机构、福利院里的孩子，离优质性教育的距离就更远了。

你我伙伴做的事情，就是缩短这段距离——研发课程、培训讲师、对接合作、链接资源，专注解决性教育是什么、教什么、怎么教的问题。

十余年来，你我伙伴已经成长为儿童性教育领域社会影响力最大的专业品牌，获得多项国际国内荣誉：中国公益慈善项目大赛金奖、中国好公益平台"优质公益产品"、凤凰网行动者联盟"年度十大公益项目"、南方周末筑梦者公益大会"年度创新案例"、第十二至十四届公益节年度公益创新奖；作为中国唯一的优秀实践案例，收录于联合国教科文组织《全面性教育之旅：全球状况报告》；入选联合国人口基金全球创新项目、世界卫生组织与联合国人口基金共享学习平台最佳案例。

更让我们踏实的是一点一滴做出来的成果：

• 服务足迹遍布全国29个省份，与250+共创合作伙伴携手，服务6551所学校，培训性教育讲师超过20000人，性教育课程受益儿童超过550万人次。
• 我们主编的3册儿童性教育丛书由人民卫生出版社出版，成为中小学教学的参考资料。
• 与清华大学合作完成中国首个儿童性教育随机对照试验，用严谨的科学方法验证了服务效果。

这些成果背后是真实的人——那些第一次在课堂上正确说出身体部位名称的孩子，那些从"不敢讲"到"讲得清楚"的老师，那些从担忧到信任的家长。每一次改变都在证明：性教育不是奢侈品，是每个孩子的基本权利。

• 岗位概述

我们正在招聘1位儿童性教育项目主管/专员，工作地点在中山。

这个岗位负责你我伙伴儿童性教育项目的管理。儿童性教育项目的核心目标是解决性教育资源供给不足，特别是专业讲师数量不足的问题，促进性教育课程基础普及层面的规模化。目前，项目的推进策略主要有三个：

1. 支持赋能县域社会组织：支持赋能全国各地的县域社会组织及其志愿者队伍入校授课，推动服务本地化和持续化；
2. 推动政府区域性合作：同全国各地的政府部门开展区域性课程覆盖合作，纳入当地政府工作机制；
3. 支持乡村学校和教师：为乡村学校和教师提供支持，填补资源空白。

该岗位即负责这个项目的管理，具体包括——

1. 资源拓展与维护：撰写项目申报书，推进资助流程，维护资助方关系，主动挖掘新的资助机会，为项目可持续发展储备资源；
2. 合作伙伴拓展与维护：拓展和维护合作伙伴关系，调研需求、提供支持、总结推广优秀实践；
3. 项目活动执行与推进：推进项目活动落地，跟进执行进度与质量，确保项目按计划、按预算完成；
4. 经验梳理与沉淀：挖掘项目亮点与价值，梳理项目资料，撰写执行报告和成果数据，让每一份经验都被留存和传递。

我们希望你

1｜深度认同你我伙伴的使命与价值观

"促进每个儿童享有优质性教育"对你来说不是一句漂亮的口号，而是你愿意花时间去实现的事。你对儿童性教育事业有真正的热情，愿意长期投身公益领域。

2｜善于启发式支持，懂社会组织，懂政府合作

你善于发现和挖掘合作伙伴的需求，不是给一个标准答案，而是通过启发式的方式帮助对方找到适合自身的路径。你了解社会组织的运作和项目逻辑，也了解政府合作的基本机制，能够匹配合作伙伴的需求提供恰当的支持。

3｜有1-3年公益项目管理经验，写得出来，说得清楚

你熟悉公益项目从规划、申报、执行到结项的全流程运作，了解国内主流公益平台的执行标准与合规要求。你能写出结构清晰、表达专业的项目文书——申报书、报告、案例总结；也能在沟通汇报、合作洽谈中把话说清楚、问到位。如果你有性教育领域的经验，那是加分项，但我们更看重的是你做事的靠谱程度和学习的速度。

4｜能统筹，能协调

多个项目并行的时候，你能分清轻重缓急，高效推进。面对跨部门、跨机构的协调沟通，你不怕麻烦，也能灵活应对突发问题。

5｜直接高效的沟通，目标和结果导向

你不绕弯子，沟通直接高效，把时间和精力花在解决问题上。你做事目标和结果导向，聚焦那些能产生高回报的动作，而不是在流程里打转。

6｜能接受出差

平均每月至少1次出差，前往不同地区开展项目对接和培训活动执行。

薪资福利

• 该岗位的薪资范围为税前7000-9000元，薪资根据机构薪酬制度及个人资历综合核定，具体面议；
• 按国家法定要求缴纳五险一金；
• 丰富福利包括：带薪年假（含福利年假，最高20天）、午餐补贴、商业团体意外险、年度健康体检、团队学习培训基金、差旅伙食补贴、节日津贴等。

该岗位同深圳市南山区你我伙伴公益服务中心签署劳动合同，并在深圳市缴纳社保和公积金。

在这里，你的工作意味着什么

在这里，你的工作直接回应一个真实而紧迫的社会需求——让更多孩子获得性教育。每一个项目的推进、每一份申报书的完成、每一段合作关系的建立，都在缩短一个孩子与优质性教育之间的距离。这不是一份只看到眼前任务的工作，而是一份能看到长远影响的事业。

你将与一群对使命有共识、对专业有要求、对彼此有信任的伙伴共事。在小团队里，你的成长不会被层级遮蔽，你的贡献不会被流程稀释。从项目规划到资源拓展，从合作伙伴管理到经验沉淀，你将在公益项目的全周期中积累扎实的专业能力，也在一次次的实践中拓展自己的边界。

申请流程

1｜投递应聘材料

请将以下材料发送至：niwohuoban@foxmail.com，缺一不可。

邮件标题格式：姓名 + 应聘项目主管/专员

① 个人简历：需清晰呈现教育经历、工作经历、项目经验、核心技能等信息。

② 求职信：内容需包括——个人现状（在职/离职/待业）、可到岗时间、求职关注点及薪资期望，对所申请岗位的理解，以及个人应聘的优势与不足。我们想看到的是一个真实的人，不是一篇完美的自我推销。

③ 小任务：请任选其一完成，所有内容请勿超过2页A4纸。

选项A：项目推介材料 —— 请你撰写一份你我伙伴性教育项目的介绍材料，目标阅读者是一个尚未合作的地方政府部门，让对方看完有意愿合作。

选项B：项目概念书 —— 假设你我伙伴有机会获得一笔50万的资金用于儿童性教育项目，请你撰写一份给潜在资助方阅读的项目概念书。

选项C：情境应对 —— 你我伙伴与某社会组织合作在当地开展性教育服务，在地的合作伙伴现在有一个机会可以申请当地的政府合作项目，以获得资源更好的开展性教育服务。对方向你提出希望能够帮助他完成项目的申请。请你梳理当前接到的需求，并提供你的应对和支持方案。

2｜快速电话沟通

所有应聘者投递应聘材料之后的7个工作日内，都将收到是否安排快速电话沟通的邮件回复。

3｜面试

线上或线外面见，最多2轮。

4｜试工

通过面试的申请者将参与短期试工，双方在真实工作场景中确认匹配度。

5｜录用

确认录用意向后一周内到岗。

我们一生大概有8万个小时用于工作。这些时间花在哪里，很大程度上定义了我们想成为什么样的人。

在公益领域做性教育，不是一份"光鲜"的工作。你会遇到不理解、会碰壁、会反复解释同一件事、会在出差的高铁上改报告。但你也会看到：一个从不说话的孩子在课堂上举起了手，一个校领导从抗拒到主动打电话问"能不能再开一课"，一个老师激动地说"终于可以给学生大方讲课啦"。

这些时刻，值得你花时间。

我们期待与你一起，让每个孩子都能享有性教育。

期待认识你！