一、主要职责

本职位的核心工作职责是在基金会“培育社区积极行动者”这一战略目标下系统性地推进社区教育议题，通过教育议题和社区发展相结合的策略回应区域内儿童及其家庭的社区教育需求。工作重点包括在珠三角地区推进社区教育项目的孵化与实施，构建区域内的社区教育行动网络，建设社区合作伙伴的能力、促进行业交流知识生产，推动议题倡导并统筹议题筹资工作等通过上述工作提升社区教育议题的社会影响力。

二、具体职责

（一）在基金会战略目标框架下设计社区教育议题的策略并统筹议题发展的整体工作。

（二）负责珠三角区域内社区教育相关项目的策划、实施与管理，支持社区行动者的培育与发展；

（三）提升社区合作伙伴的能力并搭建社区教育能力建设体系，包括组织培训、走访、研讨、同行交流等活动；

（四）策划并推动议题研究与知识沉淀，提炼工作经验、推动理论与行动结合；

（五）搭建并维护多元协作网络（包括基金会、研究机构、社会组织、社区自组织、政府、企业等），培育社区教育生态；

（六）统筹社区教育议题的筹资工作，撰写项目提案，推动议题资源整合；

（七）策划与组织议题传播、公众倡导及行业交流活动，提升议题关注度与影响力；

（八）指导并支持社区合作伙伴在地资源整合和社群培育，推动可持续的社区教育生态发展。

三、我们希望你具备

（一）至少五年工作经验，其中三年以上在教育、社会发展、儿童发展或相关领域；

（二）熟悉公益组织或基金会运作模式，能够与多元主体（政府、机构、社区组织等）有效沟通协作；

（三）有儿童教育或社区教育相关的实务经验，对教育公平、社区教育生态有深入理解；

（四）有能力推动议题发展、策略制定、项目策划与统筹实施；

（五）具备组织培训、能力建设、网络建设、议题传播等方面的实操经验；

（六）具备良好的写作与表达能力，能撰写高质量的项目文案、研究报告、倡导材料等；

（七）具备一定的筹资能力，有项目资助经验者优先；

（八）有战略思维和行动能力，具备较强的责任感、学习能力和协作精神，能在复杂环境下独立推进工作。

四、工作地点

广州市（需接受阶段性驻点及广东省内出差安排）。

福利待遇

以上职位为全职岗位，我们将根据应聘者资历定岗位与薪资范围。办公地点位于广州市海珠区，我们还将提供除了法定的带薪年假、五险一金以外的良好福利待遇，包括但不限于交通餐饮通讯补助，节日礼金，年末双薪，应届毕业生租房补贴，个人学习成长基金，年度体检，年度团建，月度生日会等。    

如有意向，请您提供以下材料作为附件发送到邮箱：hr@ghfmail.cn，信件或邮件主题请注明“应聘岗位+姓名。

（1）求职信（结合个人经历，简述您对于社区公益/与职位相关议题的理解）；

（2）个人简历

初步符合招聘要求的应聘者，将会在投递简历后10个工作日内收到我们的面试邀约。

联系人：温女士

电话：020-89441104

地址：广州市海珠区怡乐路五巷2号