招聘岗位

岗位1：学前部教师 5名

岗位职责：

1、为班级8-10名，3-7岁的学生提供教学服务；

2、负责本班教育和保育工作，依学生特点，制定教学计划，并认真执行；

3、负责教学环境的创设，根据教学活动及学生特点，布置教室，策划并执行班级的教学活动；

4、负责班级家长关系维护，课后保持与家长的沟通；

5、参加业务学习、教学研究活动及技巧培训；

6、配合教学所需，接受机构任务分配。

任职条件：

1、专科及以上学历，具有心理学、学前教育、特殊教育等相关专业；

2、有早教、幼师、心理学相关学历或从业经验者优先考虑；

3、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；

4、热爱教育事业、喜欢孩子；

5、具有亲和力、性格活泼开朗、表达沟通能力强，工作积极主动、责任心强、团队协作意识。

岗位2：学龄部教师5名

岗位职责：

1、为班级8-10名，8-16岁学生提供教学服务；

2、针对学生情况制定个性化的教学服务及课程设置，建立成长档案；

3、依课程安排，充分备课，完成所承担科目的教学工作；

4、根据教学活动及学生特点，布置教室，策划并执行教学活动；

5、组织召开班级家长会，定期与家长沟通，了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度；

6、参加业务学习、教学研究活动及技巧培训。

任职条件：

1、专科及以上学历，具有心理学、普通教育、特殊教育、社会工作等相关专业；

2、有教学经验者优先考虑；

3、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；

4、热爱教育事业、喜欢孩子；

5、具有亲和力、性格活泼开朗、表达沟通能力强，工作积极主动、责任心强、团队协作意识。

岗位3：一对一辅导教师  5名

岗位职责：

1、为3-7岁的学生提供“一对一”个性化教学服务；

2、以学生为中心，根据学生特点，制定教学计划和方案，实施教学、建立学生成长档案；

3、与家长沟通学生的学习进度和学习成果；

4、主动研究并能开发教案。

任职条件

1、专科及以上学历，具有心理学、普通教育、特殊教育、社会工作医学康复等相关专业；

2、有“一对一”教学经验者优先考虑；

3、熟悉儿童生活习性，了解儿童心理；

4、热爱教育事业、喜欢孩子；

5、具有亲和力、表达沟通能力强、工作积极主动、有开拓精神、责任心强、团队协作意识。

岗位4：项目助理   1名

岗位职责：

1、负责本机构及网络联盟，各阶段项目资料合项目信息的收集、整理、审核、分析、汇总等工作；

2、参与本机构各类项目活动的策划、统筹、执行、跟进、监测等工作；

3、管理机构项目及活动参与者的相关社群，以及社群推广、社群日常运营工作；

4、与项目相关利益相关方关系的维护与发展。

5、完成上级安排的其他各项工作。

任职条件：

1、大专以上学历，具有社会工作、公共关系、教育等相关专业；

2、有项目执行经验者、公益机构从业者优先考虑；

3、具有基本资讯管理、人际互动、活动策划能力

4、具备良好的中文阅读及写作能力，有一定英语基础者优先；

5、熟练操作office 办公软件等计算机系统。

岗位4：传播官员1名

岗位职责：

1、制定机构品牌策划及公众教育方案，并执行

2、统筹机构自媒体运营及管理工作

3、负责传播渠道的开发、信息策划、编辑、制作与传播，评估并分析传播效果

4、负责机构重点项目的品牌传播方案设计与实施

5、负责建立、发展和维护机构与媒体及其他合作伙伴的关系。

任职条件：

1、大专以上学历，具有市场营销、公共关系、汉语言文学、广告设计、新闻传媒等相关专业；

2、有新媒体运营、网站维护及管理者经验者优先考虑

3、较强的文字书写、信息整合、人际沟通能力

4、工作积极主动、有责任心，勇于突破和创新

5、良好的人际交流

二、职业发展空间

我们设有专业和管理量大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向：

1、专业通道：教师——基础课程1对1教师——小组课教师——学科带头人——教学督导——行业培训师

2、管理通道：教师——班主任——教务管理——教学主管

三、薪酬及福利

试用期三个月；转正后，签订劳动合同，月度平均收入4000元以上，每年依据专业考核可有专业晋级的机会。签订劳动合同后，享受完善的社会保险和意外保险，同时还有午餐、绩效奖金、年终奖、节日福利、年度体检、交通费、双休日及近20天的春节假期、每年至少一次员工国内交流活动。

四、您将收获：

1、充满意义的职业生涯；

2、稳定、持续发展的事业；

3、完善的培训体系，巨大的上升空间和平台；

4、充分发挥创意与想法的空间与自由。

联系我们

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联系人：田老师

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