据中国残联信息显示，我国目前有残障人士8502万，但相比于我国庞大的残障人数，能够让残障人士接受系统教育，与劳动力市场需求相匹配的职业教育，以及开发适合其技能和兴趣的机会并不多。而推进残障人士社会融合，我们需要消除的障碍还有很多 —— 比如让残障者发挥才干的体面就业机会少，物理环境难访问，信息无障碍有待提升，市场缺乏服务残障者的创新解决方案，旧有对于残障者的无意识偏见、异化和形成的刻板印象等...

在花旗中国的支持下，乐平公益基金会于去年发起“青年人才就业能力发展计划”，同时联合B Corps China与残障融合实验室在今年4月正式发起“B In Action残障融合企业行动联盟”，希望采取更为创新的方式使青年尤其是残障青年能够得到终身学习并向劳动力市场过渡的机会，在这个过程中让企业发挥其重要的价值。

在联盟正式发起的这一个月里，我们陆续收到了来自不同行业领域50多家企业的申请。今天是第三十二次全国助残日，我们也借此机会再次呼吁更多有意愿，有行动推进残障融合的企业加入我们，申请要求及方式见下文。

正义、公平、多样性和包容性不仅仅是许诺，也是共益企业建立团队、培养领导者、让商业成为一股向善力量的框架。

我们一直在探寻成为一家共益企业真正的意义，更多的意义。现在比以往任何时候都更让我们认识到相互依存的重要性，共同发声，行动，为彼此，为未来的世代负责。

我们也时常反思企业在解决社会和环境问题，以及为地球产生积极影响上能起到什么作用，他们是如何将想法付诸实践？围绕残障融合这一问题，我们是否有机会创造一个公正的环境，让其中的每个人都能够共融发展？B In Action残障融合企业行动联盟的使命是促进企业之间的合作和交流，与有意愿，更加有行动来推进残障融合与残障人士福祉提升的企业一起推动改变。

无论您的企业是已经拥有多元共融的“最佳实践”还是刚刚开始探索了解，只要您在2022年围绕残障融合与残障人士福祉提升，至少做出一个可以付诸行动的承诺并将此特定行动的实践经验反馈给我们，就将正式加入到B In Action残障融合企业行动联盟，我们的目标是通过未来持续滚动的倡导与招募，最终携手300家来自不同行业领域的“新典范”企业一起为残障融合发声并做出真实的行动。

在具体行动方面我们期待加入的企业可以持续纳入BIA（共益影响力评估工具）视角，将BIA作为一款促进企业行为提升，多元共融的有效工具，通过以下BIA其中的4个维度，可供企业参考的行动策略制定属于企业自己的具体行动方案。

治理

▶ 为工作场所的包容性和多样性制定切实可行的计划并将您的计划整合到业务结构和流程中

▶ 确保招聘决策减少偏见，积极鼓励多样性

员工

▶ 为团队组织多元融合残障平等意识培训

▶ 一年中贡献特定志愿小时数推动并支持残障人士学习提升

▶ 分析并开发包容性工作岗位让残障人士也可以充分参与体面的工作

▶ 为残障人士提供岗位实践与指导、远程办公、灵活用工，融合就业的机会

社区

▶ 加强社区融合，为所属社区提供基础服务，确保残障人士的福祉和参与

▶ 推动所在地区的无障碍提升，为残障人士提供合理便利

▶ 将残障融合融入企业公益行动的体系

客户

▶ 通过寻求并倾听来自残障用户的反馈来改进企业的产品或服务

联盟申请要求

❖ 围绕残障融合与残障人士福祉提升，至少做出一个可以付诸行动的承诺

❖ 至少指派一位企业内部人员投入时间和精力在联盟中发挥领导力并深入参与 

❖ 纳入BIA视角促进企业行为提升

联盟内的每家企业都将扮演领导角色并以身作则，同时我们可以为联盟内的企业提供：

❖ 共益经济与可持续发展相关知识学习，包括BIA工具的逻辑与操作

❖ 由专业导师提供的残障融合平等意识，多元文化培训，在企业内部创造在特定议题上的集体认同感和共同目标

❖ 适合企业管理层、CSR、HR等参与的融合类活动，为实现多元化和可持续发展目标做出贡献

❖ 定期组织企业参访、研讨、networking活动，扩展眼界与思路，结识盟友，开展广泛协作

❖ 陪伴式多元议题社群，相互支持，共同成长

❖ 残障融合策略咨询，人才筛选、匹配与安置

❖ 创新案例报道与传播，更好地展现共融友好企业品牌

在联盟里我们期望每家企业可以收获：

♥ 提升对社会包容性的理解，成为行业内多样性与包容性的积极倡导者，并推动创新

♥ 履行企业社会责任的同时，提高企业声誉和社会影响力

♥ 更好地为利益相关方负责

♥ 共益共融的企业文化与可持续发展理念

♥ 提升员工归属感与满意度

♥ 获得客户信任，扩大客户群体，深化客户关系

♥ 将残障人士面临的社会问题转化为新的商业机会

♥ 开拓多元化人才，为企业缓解成本焦虑

共益共融之路上需要的不仅仅是少数人的努力，而是要让更多人参与进来，这不是一场独自的旅程，我们需要更广泛、更深入的合作，也需要让商业的力量在其中发挥积极的领导作用。如果您的企业愿意与我们共同打破壁垒，作出大胆但可以付诸行动的承诺，请您扫描以下二维码进行联盟申请，我们会在收到申请后的5个工作内与您取得联系：

如果您有额外的合作需求或者任何疑问，请联系：renren@fdi.ngo.cn。